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Gestión de Procesos & Organizaciones
 
Motivación a participar en Comunidad Virtual (CV) Abierta
 
[Gestion de Procesos de Trabajo y OSC]

Es cierto. Los artistas y escritores, en sociedades no industrializadas...se han "dejado comer los caramelos",durante gran parte del siglo XX, pero en la sociedad del conocimiento: las organizaciones culturales y de servicio, tienen ciertamente la oportunidad digital, de aprender-haciendo. Para ello estamos reunidos en sesion permanente, usando la internet, a fin de desarrollar herramientas de cooperacion, capaces de impulsar carreras individuales y al mismo tiempo, mejorar el impacto de los procesos creativos,en las culturas locales y regionales del Caribe, America Latina y el resto del Tercer Mundo. Cómo hacerlo al más bajo costo y con los menores riesgos?...

( Si tiene algun nivel de curiosidad o interés en este tema y afines, cordialmente le invitamos a participar, pulsando el siguiente URL)

http://altagerenciayproyectoscu.motime.com/

Sólo juntos/as, escuchándonos, desde nuestra multiplicidad -de identidades, estilos de vida, prioridades, ideologías y cosmovisiones que cada quien representa en la vida social y comunitaria- superaremos el cortoplacismo, la intolerancia y el sectarismo,  avanzando hacia un nuevo estadio de la condición humana: la solidaridad y la inclusion social, como prerrequisitos del círculo virtuoso para escapar de la pobreza, mejorando la calidad y cantidad, la originalidad y profundidad de nuestra participacion y contribucion al desarrollo humano sostenible, en tiempos de emergentes oportunidades y desafios -globalizacion, nuevos paradigmas, incertidumbre, cambio permanente,complejidad y reciclaje de saberes- para individuos, liderazgos, organizaciones y municipalidades, desde las  redes sociales, presenciales y virtuales. 

El debate  fraterno -fundado en evidencias transparentes y celebrante de las diferencias- con  la atención puesta en los argumentos -independientemente de su emisor y su procedencia- nos ayudará en el siglo XXI, a librarnos en lo individual y lo corporativo- de la miopía, los prejuicios, los estereotipos y las estigmatizaciones, "la pasión" por la improvisación, el corto plazo y  los seguidismos, acríticos, consolidando -con tales cambios actitudinales- la cultura democrática, la horizontalización o desburocratización del ejercicio libre, soberano  y accesible para cualquiera -no sólo para las élites, instruidas o especializadas- del derecho a la participación y la diversidad cultural, desmitificándo tales prácticas, en la vida cotidiana.

También, desde la tragedia - las tinieblas, la desesperanza, la perplejidad, frente a la velocidad y complejidad del cambio paradigmal o el pesimismo, ante los impactos socialmente indeseables del mismo-puede construirse la esperanza, de una vida posible, para las presentes y futuras generaciones, que heredarán el patrimonio, tangible e intangible - de una familia sujeta a mutaciones radicales, un vecindario, un municipio, una region o pais- evitando que tales obstáculos, sigan sirviendo de caldo de cultivo a las violencias y a la perpetuidad de la exclusión, impidiendo el desarrollo poliarmónico de la personalidad desalienada y sus rasgos -perpetua e infinita perfectibilidad,  unicidad, irrepetibilidad , historicidad, criticidad, flexibilidad, asertividad,  proactividad, imaginación- en una sociedad, cultura, organización o economía históricamente, determinadas.

"Nadie se muere en la víspera" hay que intentarlo, dando la batalla, por la vida y la alegría!

Hasta donde sabemos, cada época tiene sus problemas y este es el único mundo donde existe la vida y la civilizacion humana, asiíque juntos/as, tendremos que ayudar a definir y construir proyectos de nación, de municipalidad, donde la cultura y la educación, se conviertan en ejes transversales, capaces de tocar -en la cotidianidad, con equidad y capilaridad- con la información como insumo para la producción de conocimiento y herramientas, orientada a elevar -la velocidad y la calidad - las decisiones, de todo tipo: las experiencias, aspiraciones y estilos de vida, recreación  y trabajo, orientados a mejorar las oportunidades de supervivencia y flexibilidad en la adaptación, para nuestros  sistemas -productivos, economías, sociedades y culturas- desde la creatividad, como pilar esencial para disfrutar el proceso  de creación de valor, en el siglo que recien inicia, desde lo municipal, lo regional, la nacional o lo continental.



 

Yoe F. Santos, 2006, under Creative Commons, License, some rights are protected

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